5 retos para el área de Recursos Humanos si quiere sobrevivir

Ya llevamos algo más de 6 meses de año y considero que es un buen momento, justo antes de que huyamos todos en desbandada hacia la playa o el refugio de montaña más cercano, para hacer un balance sobre cómo han ido estos primeros meses y qué retos sería conveniente afrontar desde el área de … More 5 retos para el área de Recursos Humanos si quiere sobrevivir

De cómo abrirme un blog salvó mi carrera profesional

En más de una ocasión he comentado, en las diferentes charlas que imparto, cómo empezar a escribir un blog cambió radicamente  y, de alguna manera, salvó mi carrera profesional. Hace casi tres años y medio decidí abrir este blog donde, de forma regular, escribo sobre temas de talento, recursos humanos y redes sociales. La verdad … More De cómo abrirme un blog salvó mi carrera profesional

O cambias o te cambian

Cuando me siento con posibles clientes para ver si podemos trabajar con ellos, muchos de ellos suelen transmitirme preocupaciones muy similares. Suelen ser empresas con problemas tales como alta rotación de empleados, falta de motivación del equipo e incluso serias dificultades para poder atraer talento a sus organizaciones. Aparentemente están muy preocupados y muestran un … More O cambias o te cambian

Con “e” de emoción, con “e” de @etraniaHR

Hoy me siento especialmente ilusionada. Como sabes, hace casi dos años decidí que había llegado el momento de que  mi vida profesional sufriese un giro de 180º. Es por ello que hace un año dejé la empresa para la que trabajaba para dedicarme de  pleno a la empresa que había creado junto a Víctor Candel. … More Con “e” de emoción, con “e” de @etraniaHR

@AtomPC en el Rincón del blogger: “Una historia de cambio”

Hoy he invitado al “Rincón del blogger” a una persona que para mí es muy especial. Y lo es por varias razones: porque Antonio tiene una historia de superación, de reinvención personal y profesional que considero que es digna de ser leída por todos vosotros. Y porque es un canto a la esperanza en un … More @AtomPC en el Rincón del blogger: “Una historia de cambio”

El liderazgo en nuestras empresas ni está ni se le espera

“Se buscan hombres para viaje peligroso. Sueldo bajo. Frío extremo. Largos meses de completa oscuridad. Peligro constante. No se asegura retorno con vida. Honor y reconocimiento en caso de éxito”. Este fue el anuncio que publicó hace 97 años Sir Ernest Schackleton para poder reclutar a la tripulación que le acompañó para cruzar la Antártida … More El liderazgo en nuestras empresas ni está ni se le espera